近期，武漢市總工會發(fā)文通報2018年度全市百萬職工“當好主人翁，建功新時代”勞動和技能競賽工作考核情況，橋建集團榮獲全市勞動競賽先進集體；國博公司胡建軍、臨空投公司朱瓊榮獲全市勞動競賽先進個人；水務集團長江供水公司管網(wǎng)管理部榮獲武漢市工人先鋒號。
橋建集團充分發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，圍繞企業(yè)中心工作和重點工程建設，以勞動競賽為載體，充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)職工的參與熱情，為確保重點工程和軍運會配套項目建設進度、全面完成公司年度建設任務作出積極貢獻。
胡建軍同志是新城國博公司國博能源公司市場拓展部部長。以“胡建軍創(chuàng)新工作室”為平臺，不斷發(fā)揚“勇于實踐、改革創(chuàng)新、拼搏趕超、攻堅克難”的工匠精神。作為技術(shù)領(lǐng)銜人，帶領(lǐng)團隊開發(fā)引入一系列的智慧能源科技項目，攻克多項技術(shù)難關(guān)，實現(xiàn)能源站安全、高效、平穩(wěn)運行，為打造“安全能源，智慧能源，美麗能源”奠定了基礎。
朱瓊同志是臨空投公司臨空香廷公司總經(jīng)理助理兼工會主席。組織在空港中心二期、“臨空香廷”兩個項目5個標段開展“大干100天，攻堅保目標”勞動競賽活動。作為勞動競賽的組織帶頭人，合理安排，科學布置，通過宣貫會、施工現(xiàn)場管理環(huán)節(jié)現(xiàn)場打分、臺賬檢查、表彰匯報等，有效地推進勞動競賽深入開展，進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。
水務集團長江供水公司管網(wǎng)管理部承擔著武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)供水項目設計、報裝及管網(wǎng)管理等服務工作。緊緊圍繞“當好主人翁，建功新時代”勞動競賽活動，實行首問負責制、履行對外服務承諾，優(yōu)化工作流程，依托“雙評議”、行風評議等，將科技創(chuàng)新與日常生產(chǎn)、運行管理緊密結(jié)合，開展了設施電子標簽標記、改進GIS數(shù)據(jù)錄入方法等技術(shù)創(chuàng)新工作，不斷提升業(yè)務管理、技術(shù)創(chuàng)新水平，為企業(yè)發(fā)展增效發(fā)揮積極作用。
（工會辦公室 供稿）
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